Werkwijze 

We starten met een gratis kennismakingsgesprek en vervolgens plannen we een intake waarin de wensen, doelen en (on)mogelijkheden besproken worden. Tevens zal er over de inzet, uren en verwachtingen gesproken worden. Wanneer er een basis van vertrouwen is, kunt u aangeven of u begeleiding wilt.

Een vaste medewerker zal u wekelijks bezoeken, de tijden gaan in onderling overleg. De begeleider zal een plan met doelen opstellen en deze registeren in een elektronisch dossier. Het opbouwen van een vertrouwensrelatie is erg belangrijk, daarna kunnen we samen aan de slag.

U krijgt een inlogcode van uw dossier zodat u precies weet wat erin staat. Dit zorgt voor een open en heldere communicatie waarbij u zelf de regie heeft en houdt.